Există sportivi care arată un talent incredibil chiar și în școala generală. Unii dintre ei vor demonstra abilități și chiar își vor face un nume în sporturile din liceu. Doar câțiva, totuși, vor fi recrutați și atrași în atletism universitar. Acești câțiva rari își vor putea câștiga existența profesional în sportul ales de ei.
Sunt copii care dau dovadă de o inteligență incredibilă în școală. Unii dintre ei vor ajunge la Liceul de Onoare. Dar doar câțiva vor fi recrutați pentru inteligența lor și duși la universitate. Acești câțiva rari li se va cere să-și câștige existența încercând să rezolve problemele lumii noastre.
Există tineri care manifestă o mare înclinație pentru leadership la începutul școlii. Unii dintre ei vor ocupa funcții de conducere în liceu. Doar câțiva vor fi recrutați și cultivați la facultate pentru a deveni marii lideri de mâine. Acești câțiva rari se vor ridica în industria pe care au ales-o să conducă cu adevărat.
De ce avem acea pâlnie când există atât de mult potențial? Luați în considerare impactul asupra lumii noastre dacă mai mulți oameni ar putea trece la următorul nivel în mod constant. Cred că am putea vedea dezvoltarea umană excelând ca niciodată înainte.
Problemele pe care lumea le găsește de nerezolvat vor avea soluții ușoare. Mai mulți lideri ar apărea pentru a ne servi mai bine oamenii. Ești pregătit să treci la următorul nivel și să excelezi?
Dacă sunteți, luați în considerare aceste trei lecții care vă pot ajuta să vă împingeți să deveniți următorul super-atlet, savant sau lider de care lumea noastră are nevoie.
3 sfaturi pentru a trece la următorul nivel
1. Învață să fii inconfortabil.
Trăim într-o lume foarte confortabilă. Majoritatea dintre noi au un acoperiș deasupra capului și termostate care controlează temperatura în fiecare cameră. Avem pături moi și moale care ne țin de cald și un pat confortabil pentru a putea dormi bine.
Avem lumini în casele noastre care ne împiedică să ne împiedicăm de obstacole nevăzute. Conceptele de siguranță invadează fiecare domeniu al vieții noastre: de la detectoare de fum, centuri de siguranță, până la briefing-uri de siguranță. Trăim o existență confortabilă.
În timp ce ne bucurăm, ne împiedică să îndrăznim și să riscăm . Vremurile din istorie când vedem cei mai mari lideri ieșind la iveală sunt vremuri de disconfort și provocare. Gândiți-vă la epoca Războiului Revoluționar cu idei noi în comunicare, luptă și guvernare. Acesta NU a fost un moment confortabil pentru a fi în viață.
Vecinul tău ar putea fi un spion. Bătăliile aveau adesea loc pe teren privat, astfel încât tunurile puteau fi trase de la ușa ta din față. De multe ori, ar trebui să privești neputincios când recoltele tale au fost distruse sau furate. Există ceva în asprimea care creează nevoia și motivația ca schimbarea să aibă loc.
Dacă ai de gând să treci la următorul nivel, este probabil să fii nevoit să renunți la un pic de somn. Va trebui să te împingi, să alergi puțin mai departe sau mai repede. Pentru a ajunge la nivelul următor, poate fi necesar să vă măriți timpul de studiu.
Acest lucru NU va fi ușor. Va trebui să-ți exersezi mintea pentru a căuta idei și concepte noi. Va trebui să-ți deschizi mintea la idei care te pot respinge inițial dacă vrei să ajungi la soluție. S-ar putea să fie nevoie să lucrați cu oameni care, în general, nu vă plac. Disconfortul este costul trecerii la nivelul următor .
Pentru a trece la următorul nivel de conducere, de exemplu, poate fi necesar să conduceți într-o organizație dificilă. Îmi amintesc de un sezon în care am fost cumva ales la conducerea unei organizații în care credeam pe deplin. Am crezut în misiunea și scopul lor . Dificultatea a fost că, nu am fost pe deplin de acord cu metodele grupului pentru a îndeplini acea misiune.
Lecțiile de leadership au fost rapide și furioase, deoarece am dezvoltat abilități mai bune de ascultare și negociere. Am învățat să gândesc diferit și să vorbesc diferit. La sfârșitul mandatului meu, eram un lider mai bun și organizarea era mai bună decât ceea ce fusese când am ajuns. Atât eu, cât și organizația am beneficiat pentru că eram dispuși să fim incomozi.
Disconfortul este în general doar pentru un sezon. În cele din urmă, s-ar putea să înveți să-ți placă acele persoane care în prezent îți fac pielea târâtoare. În cele din urmă, acea alergare mai lungă sau mai rapidă va părea ușoară. Noile idei vor părea de bun simț. Dar pentru a ajunge acolo, TREBUIE să te împingi în incomod.
2. Descoperă mentori.
Una dintre cele mai rapide moduri de a trece la nivelul următor este să găsești mentori care să te învețe ceea ce au învățat. Ei au plătit prețul disconfortului și, dacă sunt dispuși să împărtășească acele lecții cu tine, ar trebui să fii recunoscător.
Luați în considerare maeștrii din industria dvs. și programați un timp pentru a sta cu ei și a culege tot ce puteți. Cu mulți ani în urmă, m-am uitat la postul pe care voiam să o ocup. M-am dus la șeful meu și i-am spus: „ În cele din urmă vreau slujba ta. Ce trebuie să învăț pentru a-ți face treaba fantastic?”
Acest bărbat avea aproape 20 de ani de experiență în acel moment. Făcuse greșeli pe care mi le împărtășea. Nu voi face aceleași greșeli, ceea ce mă va scuti de multe dureri de inimă viitoare. Mi-a făcut cunoștință și cu alți lideri din alte domenii de care credea că voi beneficia.
Odată, mi-a recomandat să mă alătur lui Toastmasters pentru a-mi îmbunătăți abilitățile de conducere și de vorbire în public. Am făcut asta și talentul meu de vorbit în public a înflorit. Lună după lună, timp de șase ani, el m-a încurajat, îndemnat și provocat să cresc ca lider. Tot timpul, a căutat oportunități pentru mine să conduc acolo unde m-aș confrunta cu provocări.
Spre sfârșitul timpului nostru împreună, el a ascultat pentru poziții deschise ca ale lui în întreaga națiune. Unele, a menționat el, NU ar fi potrivite. Când apăreau anumite deschideri, le verifica în culise și îmi dădea o perspectivă. Când s-a arătat poziția potrivită, el a vorbit cu entuziasm în numele meu, astfel încât să obțin postul – și am făcut-o .
Un mentor solid te poate ajuta astfel. De asemenea, mi-am dezvoltat consilierea pentru decedat . Pe acel sfat, am oameni precum Beethoven, Napoleon și Maica Tereza , printre alții, care să-mi ghideze deciziile vieții. Le studiez viețile și personalitățile. Când mă confrunt cu un moment dificil, mă întreb ce ar face Gengis Khan sau Isus Hristos în situația mea actuală.
De multe ori, membrii consilierului meu ar fi în dezacord – dar acum am noi opțiuni. Mă îndrumează. Mentorii există pentru a vă ajuta să vă împingeți la următorul nivel.
3. Focalizare unică.
În cele din urmă, trebuie să decidem cum arată următorul nivel. Când avem o imagine clară în capul nostru, va trebui să o facem cu toată inima, mintea, sufletul și puterea noastră. Lăsați asta să devină centrul vieților și muncii noastre.
Ar putea fi o diplomă, o descoperire, un World Series Ring sau un impact profund asupra sărăciei. Oricare ar fi, găsește-ți pasiunea și concentrează-te asupra ei. Ar trebui să poți trece la următorul nivel.
~
Lumea noastră de astăzi are nevoie de tine să te ridici și să te împingi. Este cea mai disperată oră a noastră. De-a lungul istoriei, vremuri ca acestea au creat o mulțime de lideri care schimbă curentul.
Avem nevoie de TU să te alături efortului.
